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改革不需要评价改革的成果。

作为未来医疗改革的核心,县级公立医院改革在医院评价指标体系方面具有创新性。

5月24日,在第二届中国县市医院论坛上,国家卫计委体改司司长梁万年表示,新的县级公立医院评价指标体系即将出台,未来将以医疗机构的控制医疗费用程度、抑制医疗机构盲目扩张程度、人民群众满意度、地区健康水平等为评价指标。

“县级医院改革再出新招  医院规模遏制将成判断新标”

梁万年在论坛上表示,国家卫计委正在研究制定相关部门和县级公立医院的综合改革评价指标体系,未来将对1000多家县级公立医院进行试点判断。

他还明确表示,该评价标准将公益性的实践程度、医药费用的抑制程度、医疗机构盲目扩张的抑制程度、人民群众的满意度、地区健康水平等作为最重要的评价指标。

他还在讲话中解释了这个评价标准的制定。

迄今为止评价医院的指标中,医院的规模和专家教授的数量是首要的。 梁万年指出:“但这一指标都是过时的指标。” 梁万年说,这些指标是单一意义上的,从医院的角度来看可能是好指标,但从改革的体系来看,可能是坏指标。 “我们追求的是这个系统的最高业绩,我们不追求私人医院的最高业绩”。

“县级医院改革再出新招  医院规模遏制将成判断新标”

他作为医院院长的目的是个体医院的业绩最好,但从改革大局来说,他认为最终的评价以系统业绩为基准。

“看看我们中国的医疗机构。 各个医疗机构的效率和业绩很好,但我们的系统业绩很差。 必须有效地处理这个问题。 处理的关键是政府的决定,政府考核的指挥棒设在医院里,政府聘请的医院院长必须是真正代表政府管理公立医院的院长。 ”。 梁万年是这样说的。

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